Descripción Trabajo
Nos encontramos en búsqueda de Coordinadora de Contratos, profesional responsable de asegurar una gestión eficiente, oportuna y alineada a los lineamientos internos de los contratos vigentes con clientes, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos operacionales y de servicio de la organización.
Objetivo del cargo
Garantizar la correcta gestión, seguimiento y administración de contratos, velando por el cumplimiento de plazos, condiciones contractuales, indicadores de servicio y una comunicación efectiva con clientes y áreas internas.
Competencias clave
Organización y gestión del tiempo.
Orientación al detalle y precisión.
Capacidad de análisis y resolución de problemas.
Proactividad, responsabilidad y compromiso.
Habilidades de comunicación oral y escrita.
Capacidad para trabajar en equipo y bajo múltiples plazos.
Funciones
Coordinar el ciclo completo de los contratos, desde su creación hasta su cierre.
Revisar y validar contratos conforme a políticas internas y procedimientos establecidos.
Velar por el cumplimiento de los compromisos contractuales con clientes.
Administrar múltiples contratos de manera simultánea.
Elaborar informes de gestión y reportes operacionales.
Mantener comunicación permanente con clientes internos y externos.
Gestionar bases de datos contractuales, plazos, renovaciones y alertas.
Resolver incidencias o discrepancias contractuales.
Promover la mejora continua en los procesos asociados a la gestión contractual.